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人事部 松岡が答えます! [なんでもANSWER] 「休日出勤は多いの?」といった、ホントに聞きたい採用情報から社員の日常や、カンテレの隠されたエピソードまで、人事部の松岡が“お答えできる範囲”で何でもお答えします!

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仕事のこと、社内のこと、プライベートのこと、真剣な質問から素朴な疑問まで、なんでも大募集!

質問制作会社との関わり合いは、どんな場面で、どの程度なのですか。

制作会社とは協力しながら一緒に番組を作っていくので、あらゆる場面で関わり合っています。
関わり合いの程度は番組によって違いますが、関西テレビで放送する以上、どの番組にも関西テレビの社員が必ず関わっています。

2011.12.09

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質問関西テレビの雰囲気について、入社前と入社後で感じたギャップはありましたか。

特にギャップは感じていません。私の場合、選考を受けている段階から関西テレビのアットホームな雰囲気に魅力を感じていて、それが関西テレビを志望する動機のひとつにもなりました。
入社した今もその印象は変わっていません。社員同士の仲が良いです。仕事をしている時だけでなく、中には休日を一緒に過ごす社員もいます。私が関西テレビをとても気に入っている理由のひとつです。

2011.12.08

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質問関西テレビのバラエティが持つ特徴を教えて下さい

実際に制作局でバラエティ制作に携わっている社員に聞いてみると、このような意見が出ました。

・すごく「真面目」に面白い事を追求しているのが関西テレビのバラエティ制作の特徴

・よく出演者の方に関西テレビの収録現場は雰囲気がいいと言ってもらえる

これらは制作サイドの視点ですが、実際に番組をご覧になっている皆さんの視点も、とても大切だと思います。
是非、関西テレビのバラエティと他局のバラエティを見比べてみて、皆さん自身が思う関西テレビのバラエティの特徴を探してみて下さい!


2011.12.05

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質問この仕事をしていて、楽しいと思う事と辛いと思う事はなんですか。

早速ご質問を頂きました!張り切ってお答えします。

私がこの仕事をしていて楽しいと思う瞬間は、採用HPや説明会を通して皆さんに関西テレビの魅力を知ってもらえたと実感する時です!
目をキラキラさせながら話を聞いてくれる学生の方に出会うと、とてもうれしい気持ちになります。
辛い事と思う事はほとんどありませんが、強いて言えば毎日スーツで仕事をしている事ですかね・・・たまに私服で仕事をする同期の姿を見て密かにうらやましいと思っています。


皆さんもお気軽にどんどんご質問ください。全てにはお答えできないかも知れませんが、精一杯お答えさせて頂きます!

2011.12.02

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質問2013年度採用サイトがOPENしました!

皆さん初めまして、人事部の松岡と申します。
関西テレビの2013新卒採用サイトがついにオープンしました!
皆さん待ちわびていましたよね?そうですよね?
っと、画面越しでさえ皆さんとの温度差を感じてしまいそうなのでこの辺で落ち着く事とします。

2013採用サイトのコンセプトは「COLOR」。
関西テレビの社員はそれぞれ、オリジナルの色を持っています。
そして、一緒に働く事でそれらの色が混ざり合い、皆さんが今まで見た事のないような新しい色を生み出しています。

このサイトを通じて、そんな関西テレビのカラフルさを感じてもらうと同時に、そこにあなたの色が混ざったら・・・という素敵な想像を膨らませてもらえればと思います。

前置きが長くなってしまいましたが、このコーナーでは皆さんからのご質問に、私がお答えしていくコーナーです(もちろん、お答え出来る範囲でですけど・・・)。
皆さん、ドシドシご質問ください!

え、私の色ですか?
私は緑色が好きです。

え、聞いてない?たまには聞かれていない事もお伝えするかもしれませんが、お付き合いくださいね。


ちなみに、写真は説明会などで皆さんにお配りする予定のリーフレットです。
こちらもお楽しみに!

2011.12.01

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仕事のこと、社内のこと、プライベートのこと、真剣な質問から素朴な疑問まで、なんでも大募集!

ENTRY
一般職のエントリーを締め切りました。
一般職と技術職の併願はできますか。
【一般職】エントリーの受付を開始しました!
人事異動はどのくらいの頻度であるのでしょうか。また希望は聞いてもらえるのでしょうか。
テレビ局で働いていると、寝不足になりますか。
ARCHIVE
2012年03月(2件)
2012年02月(5件)
2012年01月(11件)
2011年12月(12件)

PROFILE

松岡 広樹Hiroki Matsuoka

人事部
2010年入社 法学部卒
目指すは「アグレッシブなオタク」
漫画の収集とアウトドアという両極端な趣味を併せ持つ。

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